【中古】 週刊 東洋経済 2021年 12/11号 [雑誌] / 東洋経済新報社 [雑誌]【ネコポス発送】

東洋経済新報社販売会社/発売会社：東洋経済新報社発売年月日：2021/12/06JAN：4910201321216【特集】●定年格差◇図解　止まらない高齢化　働くシニアの「今」◎退職金　一時金と年金、どちらが有利？◎役職定年　肩書が外れ給料も下がる日◇働き続けるのもいいけど、年金はどうなる？受給開始年齢に見る　年金増減率シミュレーション／〈PART1「70歳まで現役」時代が来る〉◇大手正社員を辞めても道は開ける　元エリートたちの「奮闘」◎ケーススタディー◆東京海上日動火災保険◆電通◆パソナグループ◎トップインタビュー　YKK会長　猿丸雅之◇Q＆A　ここが変わった！改正高年齢者雇用安定法◇「定年が来た！」7000人アンケート◎7000人のミドル
・シニアが語る「もはやシニアと実感するとき」◇逃げ遅れた人、逃げ切れた人　第二の人生でついた明暗◇誌上討論　キャリアの見直しか、強者の論理か　早期定年制度の導入は是か非か◎容認派　東京大学大学院経済学研究科教授　柳川範之「40歳でキャリアを見直せ」◎懐疑派　明治大学公共政策大学院専任教授　岡部卓「早期定年は強者の論理だ」◇インタビュー　賢人に聞く　丹羽宇一郎／〈PART2　脱
・“働かないおじさん”〉◇紙1枚で「職務」に値段がつく　ジョブ型導入が始まった◎ケーススタディー◆日立製作所◆富士通◎職務以外はやらなくていい？ジョブ型で問われる管理職のいす◇異論反論　日本版ジョブ型雇用が必要だ　ENTOENTO代表　松本順市◇FIREのように派手でなくていい　失敗しないシニア起業術◇キャリア形成か、「好きを仕事に」か　中高年の副業と学び直し◇“車内で待機”から「スーパー顧問」まで　65歳からのハローワーク◇同一労働同一賃金の衝撃度　厚遇正社員の手当はなくなる？◇インタビュー　社長に直撃　ノジマ社長　野島廣司／…ほか